第三百二十五章精分
作者:
晓然 更新:2023-03-31 19:28 字数:2122
陈经理被这话逗的有些哭笑不得,这怎么还有人找挨骂的呀?
如果没有之前那个电话的话,他或许还会严肃的说白倾悦几句,可是不久之前他接到了一个让他脚软的电话。
那可是总裁亲自打来的电话。
总裁居然知道他的电话号码!
总裁还亲自给他打电话!!
亲自接到了总裁打的电话这种事情,感觉他说出去都能吹上一年了,这可不是办公室里的座机电话,而是他的私人手机电话啊。
这得是多大的荣幸。
然后,总裁大人便在电话里吩咐了,绝对不会骂他的女朋友,一句重话,一个冷眼都不行。
总裁大人都特地打电话来吩咐了,他哪里还有狗胆去骂总裁的女朋友么,他真要那么做了,那岂不是寿星公上吊,嫌命长么。
“我不骂你不好吗?你还希望我骂你呀?”陈经理哭笑不得的说道,上赶着找骂的人,他可还真是头一遭见到。
“我做错了的事,我应该接受惩罚,逸尘说,无故旷工会被扣工资还有挨骂,可是你现在都没有骂我,我心里不踏实。”白倾悦老实的说了出来,反正陈经理是知道她跟宁逸尘关系的,所以在他面前说出来没关系。
陈经理一听,心里更是不知道该怎么形容那种感觉了。
这总裁女朋友这是把挨骂当成一个流程了?认为必须走完这个流程才算完整?
这下他就不得不在心里默默的吐槽一下那位总裁大人了。
既然你不想你的女朋友挨骂,那为何又要告诉她,旷工会挨骂还有会被扣工资呢?那你既然都说了这些,又打电话来特地吩咐不能让您的女朋友收到半分委屈是怎么回事哦?
果然是总裁心,海底针么?
陈经理那张面瘫的脸差点就绷不住了。
缓冲一下,陈经理才调整好心中那些复杂的思绪。
“责骂是针对那些不认错,不知道自己错了的人,主要也不是骂,而是想让他们认清楚自己的错误,而你已经认识到自己的错误,知道你知错了,我自然就不会骂你。”
“至于你所说的扣工资,也不会发生,你毕竟没有对公司带来什么实际性的损失,那个客户也并不一定会成为宁氏的合作对象,一切都还未成定局,你自然也不算做错。”
陈经理这番话还是经过一番思索才说出来了,他怕自己说的一些漏洞太大的话,反而会引起白倾悦的怀疑。
啧啧,为了让总裁的女朋友舒心可真不容易啊。
白倾悦愣愣的看着陈经理,有些不敢置信,她甚至有些怀疑自己是不是听错了,这,这怎么都跟她想象中的一点都不一样啊。
真的只要认识到自己错了就好了嘛?
原来那句知错能改,善莫大焉是真的呀。
不过,真的不用扣工资吗?
其实比起挨骂,扣工资她真的觉得无所谓,她觉得挨骂比较可怕,其他的,能用钱解决的问题,对她来说都算不上什么大问题。
“陈经理,真的不用扣工资吗?”白倾悦忍不住问道,她其实是想说:陈经理,你还是直接扣我工资吧,这样她心里能好受一些。
她毕竟是真的做错了事,尽管陈经理并不责怪她,不过她自己心里有些过意不起。
昨天那样对待客户的行为真的很不好,也很冲动。
陈经理面上毫无波澜的看着白倾悦,心里却是在各种咆哮:是特么敢扣你工资,谁特么敢啊!你可是总裁的女朋友,总裁都亲自打电话过来吩咐过绝对不能让你受委屈,您就行行好别折腾了行不!
“不用扣工资。”想说的话都在心里说了,陈经理面上只是淡然的吐出这几个字。
白倾悦看着陈经理,心里一阵感动。
“陈经理,你人真好。”她忍不住由衷的感叹。
不不不,我不好,是你的男朋友好,是你自己厉害交了个总裁男朋友。
“好了,下次注意就行了。”陈经理对白倾悦露出一个微笑。
他暗暗觉得自己好像有点精神分裂了,总是心里想一套,嘴巴又说一套。
“是,陈经理,我保证绝对不会再犯!”白倾悦再次挺了挺腰,严肃非常的说道。
看着她这认真的小模样,陈经理有些忍俊不禁。
总裁的这个小女友其实真的挺有趣也挺可爱的。
“去做事吧。”陈经理挥了挥手,示意让她出去。
白倾悦点点头,听话的准备出去,可走出没两步她才突然想起了什么,又给绕了回来。
呼——差点她就把大事儿给忘记了!
“经理。”白倾悦微微低头,有些不好意思的叫道。
才刚给陈经理惹了麻烦,人家非但没有责怪她,也没有处罚她,她已经很不好意思了,结果她的事儿还没完……
估计一会儿经理就真的该生气了吧?
白倾悦在心里暗暗想着。
“怎么,还有事?”本来已经准备开始工作的陈经理见白倾悦又回来了,不禁停止了手上的动作,看向她。
“嗯,是的。”白倾悦点点头,有点儿羞涩。
得寸进尺什么的,她自己想来是最不喜欢的,可她现在自己貌似就有那么点得寸进尺的意思了。
“说吧,还有什么事。”
“那个,就是那个,就是那个……”白倾悦羞涩的对手指,觉得有些难以启齿,她支支吾吾了好一会儿,才终于道:“我想请假!”
“请假?”陈经理在心里松了口气,刚刚见白倾悦支支吾吾的,他还以为是什么大事儿了,结果居然只是请假。
哎哟,总裁女朋友啊,您说话能不能干脆点哦。
“嗯,请假,可以吗,陈经理……”白倾悦低着头,都不敢跟陈经理对视了。
总感觉这时候跟陈经理对视,她一定会看到陈经理生气愤怒的脸,那样的话,她心情会觉得不舒服的。
“宁氏集团并没有不允许员工请假的规定,你只需要去人事部那边递一张请假条上去就可以了,不过,你要请几天呢?”陈经理一脸公事公办的态度。